La Roche et ses Pôle Habitat et Vie Sociale & Pôle Accueil et Accompagnement Spécialisés recherche :
Agent d’entretien et maintenance bâtiment
H/F, CDI, Temps plein
Pour ses établissements de vie Rhône & Loire (69/42)
Acteur de référence médico-social présent à la fois dans le Rhône et la Loire disposant de structures spécialisées, LA ROCHE accompagne les adultes vivant avec un handicap psychique dans toutes les dimensions de leur vie : logement, travail, vie sociale et soins.
Forte de plus de 50 ans d’expérience, elle unit la force d’une association à taille humaine à l’agilité d’une association d’entrepreneurs. Elle déploie ainsi une palette d’expertises complémentaires pour proposer des solutions sur mesure à chaque personne.
C’est cette approche globale et individualisée qui fait de La Roche l’acteur incontournable du rétablissement et de l’inclusion en santé mentale sur ses territoires.
Missions
Les Missions :
Nous recrutons Un/Une Agent/e d’entretien et de maintenance qui aura la charge de l’entretien et de la maintenance des établissements situés sur la Loire et le Rhône. Des déplacements fréquents sont à prévoir.
Sous la Responsabilité et en lien fonctionnel du Responsable des Supports logistiques, vos missions seront les suivantes :
– Effectuer des travaux d’entretien courant et de maintenance de premiers niveaux du bâtiment et de ses divers équipements
– Veiller à la sécurité et l’hygiène au sein des bâtiments
Nous recrutons une personne capable de :
Activité 1 : Organiser son travail en fonction des besoins recensés par son responsable technique et/ou hiérarchique et tenir informer des opérations effectuées.
Activité 2 : Effectuer les dépannages, les petites réparations et l’entretien courant des foyers dans tous les corps d’état du bâtiment (ex : Entretien & débouchage des canalisations, montage de meuble & aménagement, Déménagement, entretien extérieur, peinture…).
Activité 3 : Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations et équipements : Equipement de cuisine, réseaux : Electricité, Plomberie, Chauffage, Système d’information, Equipements automobiles
Activité 4 : Assurer le respect des procédures de sécurité et de qualité
Activité 5 : Transporter les déchets et veiller au respect du tri sélectif
Activités 6 : Contacter & accompagner les prestataires techniques lors des visites et intervention sur site
Activité 7 : Participer aux interventions des bureaux de contrôle et la levée des observations
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes présentent sur les établissements.
Profil
Profil :
• Titulaire d’un diplôme de niveau IV type Bac pro entretien et maintenance souhaité
• Expérience souhaitée dans le domaine de la maintenance et l’entretien
ou
dans le BTP, (type: électricien, plombier, plaquiste)
• Habilitation électrique minimum BSBE souhaité (possibilité de formation en interne)
Savoirs :
· Maîtrise des divers éléments techniques du bâtiment : électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie, chauffage, peinture, ventilation…
· Maîtrise des procédures de sécurité et de qualité
· Savoir utiliser des outils portatifs & produits dans le respect des règles de sécurité.
· Savoir utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre, …)
· Savoir lire et comprendre la documentation technique et d’utilisation d’une installation, d’un équipement, d’un produit.
· Savoir lire le plan technique / schéma d’une installation
· Connaître les éléments de base constitutifs d’un réseau sanitaire
· Connaître les éléments de base constitutifs d’un réseau d’électricité
· Connaissance des normes de sécurité dans l’exploitation et l’usage quotidien des locaux
· Connaissance des normes de sécurité dans l’exploitation et l’usage quotidien des Véhicules
· Connaître les éléments de base constitutifs d’un Système de Sécurité Incendie
· Maitrise de l’outil informatique indispensable.
Qualités personnelles :
Qualité relationnelle – Sens du Service / Rigueur / Curiosité / Proactivité / Autonomie / Travail en équipe
Horaires : 36.5 heures par semaine – 9 RTT.
Lieux de Travail : Déplacements fréquents Rhône et Loire : Secteur Yzeron / Secteur Claveisolles / Secteur Tarare / Secteur Roanne et ST Marcel de félines
Avantages : Téléphone + Outils + EPI + Mutuelle + CSE + Véhicule pour déplacement professionnel
Salaire : entre 2 000 € (début de grille) et 2 500 € (fin de grille) brut par mois en fonction des critères de reprise d’ancienneté de la CN66.
